当下 ，付费实习高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，整治职焦企业的灰色实习招聘信息分散杂乱 ，真正的产业职场竞争 ，学生一旦遭遇骗局 ，链付虑比拼的费实贩卖是个人专业实力和实操能力 ，维权难度极大 ，习被年轻人可以从中小型企业 、付费实习由机构或公司提供实习岗位 、售卖内推 、而买来的一纸实习证明 ，甚至“内推”机会。伪造经历收割毕业生 ，校企合作项目起步 ，“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的无奈妥协 。耗费时间 ，留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历，
据10月10日《中国青年报》报道 ，当下正值“金九银十”招聘季 ，无岗位就无经验”的死循环 。才能让年轻人的求职之路少一点套路、经不起职场核验 。甚至有机构虚构岗位 、往往没有渠道获得大厂的实习机会 。还可能错过最佳求职期 。只为售卖一纸注水的实习证明 。也给了某些中介机构可乘之机 。在有条件的情况下 ，北京的郑同学想要申请某国外高校留学深造 ，一步步积累经验 。中介机构靠着包装岗位 、普遍要求求职者拥有相关实习经验 ，而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖 ，如今逐渐变成明码标价的“商品” ，交钱后 ，多一点踏实 。而非堆砌光鲜亮丽的履历 。含金量高的实习岗位 。
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节 。又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑 ，较少为学生提供适配专业、这些所谓的实习经历 ，很难接触到核心业务 ，积累经验的实习 ，
然而，实习的核心价值是提高能力 、往往被动依赖各类中介机构 。积累经验，信息不对称让很多学生难以甄别真假 ，形成了一条游走在灰色地带的产业链 。现实中 ，郑同学目前已经开始实习，整理数据 、
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力 ，制作PPT等工作 ，
本来是提升能力 、工作内容是将文档做成PPT 。可毫无职场经历的在校学生 ，
这种困境让求职焦虑不断蔓延 ，往往钱财落空 、
其实
，一些高价付费换来的实习大多是打杂、